我所接受质量 体系认证预评估

12月3日，东城区职业技能鉴定管理中心（以下简称东城区鉴定中心）主任吴国强、副主任张琳和白桂荣、蒋鹏，以及市人保局委派的专家一行7人，根据北京市职业技能鉴定管理中心有关工作要求，按照“实事求是、公平公正”的原则，对北京市第51职业技能鉴定所进行了现场评估检查。

本次预评估的范围是2014年取得本市“双百分”考核业务或行风工作“优秀”的鉴定所。51所作为近年来连续4次被评为市级行风诚信和业务工作优秀鉴定所，在接受本次国家示范鉴定机构质量体系认证的预评估中得到东城区鉴定中心领导和各位专家的充分肯定。通过查看资料、现场汇报、实地考察办公及考场的设施设备，评估小组认为51所总体工作不错，所领导重视此项工作，全体人员积极参与，各项基础工作、制度建设、体系性文件、原始资料和办公、考场的硬件条件较好，有通过质量体系认证的基础和条件。同时，提出内审资料不健全、考场工量具台账不完整等问题，建议在准备通过认证过程中进一步完善内审制度、加强考场硬件建设、健全考场租赁和使用协议，切实发挥51所电子信息行业的软硬件优势，为提升鉴定机构自身内涵建设和我市的技能人才特别是高技能人才队伍建设作出新的贡献。

会上，陈捷所长表示一定全力配合我市优秀鉴定机构参加国家示范和质量管理体系认证机构工作，在强化质量管理、完善各项制度、规范鉴定工作、加强人员培训和硬件建设的同时，根据相关文件要求和标准，参加内审员和管理人员的培训，组建质量体系认证工作组，做好各项基础和准备工作，争取通过质量体系认证。